今年以來(lái)，康樂(lè )縣緊扣提升干部干事創(chuàng )業(yè)能力要求和工作實(shí)踐需求，以提升干部能力素質(zhì)為重點(diǎn)，“三抓并舉” 提升干部教育培訓質(zhì)效。
抓陣地，拓培訓路徑。投資200多萬(wàn)元，改造提升校園基礎設施，常態(tài)化開(kāi)展基層黨建、鄉村振興、鄉村治理等教育培訓。首次舉辦了為期1個(gè)月的中青年干部培訓班，選派1508名干部參加省州調訓班次，先后組織2.9萬(wàn)余人開(kāi)展網(wǎng)絡(luò )培訓，推動(dòng)干部在線(xiàn)學(xué)、隨時(shí)學(xué)、掌上學(xué)。建立清華大學(xué)鄉村振興遠程教學(xué)站，將干部培訓課堂搬上“云端”。
抓質(zhì)量，推培訓走實(shí)。舉辦學(xué)習貫徹黨的二十大精神科級干部集中輪訓班15期，培訓3893人，舉辦學(xué)習貫徹習近平新時(shí)代中國特色社會(huì )主義思想培訓班4期，培訓650人。組織開(kāi)展不同領(lǐng)域、不同崗位的專(zhuān)題培訓，先后舉辦各類(lèi)專(zhuān)業(yè)能力提升培訓班135期，3.3萬(wàn)人參訓，縣級領(lǐng)導干部共51人次為學(xué)員授課。組織開(kāi)設“田間課堂”，選派30名農技專(zhuān)家組建服務(wù)團，開(kāi)展技術(shù)服務(wù)120余次。
抓保障，促培訓提質(zhì)。建立縣委統一領(lǐng)導，組織部門(mén)牽頭抓總，各部門(mén)分工負責、分級分類(lèi)培訓的工作責任機制，實(shí)行培訓目標責任“銷(xiāo)號制”“倒逼制”。采取“個(gè)人薦＋部門(mén)推”的方式，從縣科級干部、黨校教師、業(yè)務(wù)骨干中遴選組成“百名師資團”。將干部教育培訓經(jīng)費列入政府年度財政預算，特別是今年統籌爭取濟南市東西部協(xié)作資金、中建集團定點(diǎn)幫扶資金等各類(lèi)資金305萬(wàn)元用于干部教育培訓。